Юрист удаленная работа. Вакансии - юрист на дому
ООО Территория 1.0 Дата: 01.09.2017 Город: Москва Сфера деятельности: Юриспруденция Текст вакансии: Юрист (ЖКХ) Опыт работы от 3... лет. Работа удаленная . Обязанности: Ежедневные письменные консультации по вопросам ЖКХ. Требования: - высшее юридическое образование...
Должен ли работодатель нести расходы на интернет, свет и обслуживание оборудования в доме сотрудника? Даниэла Рибейро: Компания должна поддерживать оборудование, используемое в домашнем офисе, однако идеальным является то, что существует договорное положение о том, что оборудование используется сотрудником только для работы без разрешения для личного использования. Что касается интернета и легких расходов, то распределение пропорционально, поскольку невозможно точно определить личное и профессиональное использование работника.
Целесообразно, чтобы трудовой договор также предсказывал, как распределение и форма калькуляции компанией для обеспечения безопасности и избежания возможной классификации в качестве косвенной зарплаты. Фернандо Борхес Виейра: Да, потому что это расходы, сделанные в пользу работодателя, те же, что и в случае, если услуги будут выполняться в штаб-квартире компании.
Корпоративный юрист
Москва
квалифицированный юрист с опытом. strong Обязанности: /strong - ведение договорной работы с контрагентами компании (подготовка, заключение... офисе недалеко от м. Петровско-Разумовская или удаленная работа по договоренности - возможность профессионального и карьерного роста, обучение...
Мария Лусия Бенхаме: Да, эти расходы должны быть измерены и возмещены. С другой стороны, если в трудовом договоре, заключенном между работником и работодателем, существует свобода рабочего дня, без какого-либо надзора со стороны компании, теоретически нет места для оплаты дополнительной ночи или сверхурочной работы.
Простое использование телематических и компьютеризированных средств коммуникации само по себе не означает контроль над днем работы работодателя. Однако, если будет доказано, что с помощью этого оборудования существует эффективный контроль, его можно осудить за дополнительную ночь и сверхурочную работу.
Юрист на составление процессуальных документов
Юридическая консультация - Москва
Фернандо Борхес Виейра: Да, поэтому очень важно установить критерии и лимиты в контракте. Но возможно, что работник должен работать на платформе и не может выполнять свои задачи за пределы стандартного рабочего дня. Работодатель должен контролировать поездку работника, не позволяя выполнять задания вне установленного времени.
В случае противоречия договорных правил, работник должен быть предупрежден. Как компания может контролировать рабочий день и в конечном итоге доказать это в трудовом праве? Даниэла Рибейро: Некоторые из инструментов удаленной коммуникации, такие как электронные письма и системы интранет, могут управлять поездкой. Например, программное обеспечение, которое позволяет вам аккуратно извлекать дни и время подключения сотрудников, генерируя подробные отчеты, может быть использовано в качестве доказательства.
Обязанности: В юридическую компанию требуется юрист для составления юридических документов (исковые заявления, возражения, отзывы на... последствия. Условия: Преимущества работы у нас: удаленная работа, гибкий (свободный) график, регулируемый Вами самостоятельно, отсутствие...
Однако в этих элементах управления существует определенная хрупкость ввиду простоты манипулирования временем в цифровом пространстве. Фернандо Борхес Виейра: Работник должен работать на своей платформе, поэтому компания проверяет разработанные действия. Также будет возможно узнать начало и конец рабочего времени. Однако контроль не является абсолютным или непогрешимым. Поэтому следует проявлять осторожность при выборе работника, который может работать дома или на расстоянии.
Таким образом, если сотрудник выходит из системы, он не будет считаться часами. Как компания может быть уверена, что лицо, выполняющее задачи, фактически является наемным сотрудником? Даниэла Рибейро: Инструменты удаленной коммуникации всегда представляют некоторую уязвимость, поскольку нет контакта лицом к лицу, однако механизмы управления, такие как пароли доступа и использование веб-камеры, могут усилить безопасность, чтобы убедить работодателя в том, что тот, кто выполняет работу, является их сотрудником, Также возможно установить конкретный пункт в трудовом договоре, предусматривающий возможность расторжения договора, даже по справедливой причине работника, в случае нарушения этого требования.
Юрист по долевому участию
Юридическое бюро Лексар - Москва 15 000-50 000 руб. в месяц
Внимание! Работа удаленная . Юридическое бюро «Лексар» - команда юристов и адвокатов, которая специализируется на защите прав покупателей... утвержденной форме. Требования: Вы практикующий юрист со значительным опытом ведения дел в суде по вопросам взыскания неустойки по закону 214-ФЗ и...
Фернандо Борхес Виейра: Лучшая идея, по-видимому, является биометрической идентификацией сотрудника, и в течение путешествия можно требовать их идентификации на определенной частоте. Однако, даже если формы контроля будут приняты, доверие будет преобладать, поэтому забота о выборе сотрудника.
Использует ли смартфон, радио, корпоративный мобильный телефон и ноутбук за пределами комбинированного рабочего дня с течением времени? Даниэла Рибейро: Сам факт того, что работник использует это оборудование за пределами рабочего времени, не обязательно означает сверхурочную работу, поскольку он может быть где угодно, а не на службе у работодателя или ждать, когда его назовут. В любом случае необходимо проанализировать частоту и контекст сообщений. Если это очень обычная ситуация, сотрудник получает электронные письма вне контракта, с содержанием, указывающим на то, что ответ обязательно должен произойти в это время, можно сделать вывод, что он работает.
Корпоративный юрист
СТТ Ариан - Москва 40 000-90 000 руб. в месяц
квалифицированный юрист с опытом. Обязанности: - ведение договорной работы с контрагентами компании (подготовка, заключение, сопровождение, обеспечение... м. Петровско-Разумовская или удаленная работа по договоренности - возможность профессионального и карьерного роста, обучение - оплата...
В противном случае, если он ответил на сообщение в автономном режиме, но не должен был этого делать, это не означает время, доступное для компании. Это связано с тем, что легко манипулировать временем в цифровом пространстве, «создавая» работу вне обычного рабочего времени, например, отправляя ненужные ночные и выходные электронные письма и с исключительным намерением работать сверхурочно.
Судьи обычно принимают почасовое среднее число в день, если количество электронных сообщений, обмениваемых вне комбинированного времени, является обычным. Другим вариантом было бы установить дополнительное фиксированное вознаграждение за дополнительные часы для сотрудника.
Юрист
ООО Юрэксперт - Москва 30 000-50 000 руб. в месяц
Юрист , Специалист по взысканию задолженности Обязанности: Взыскание задолженности физических и юридических лиц в Сою и Ас Подготовка...: Частичная занятость, удаленная работа. Заработная плата: 30 тыс.р. + % от взысканной суммы задолженности; Сопровождение исполнительных...
Фернандо Борхес Виейра: Необходимо знать, требовал ли работодатель, по сути, разработка какой-то задачи, и если работник даже должен был развивать деятельность из своего пути. Например: если работодатель отправляет электронное письмо конкретному сотруднику, чтобы он не забыл о встрече на следующий день, не представляется разумным думать о сверхурочных; однако, если работодатель отправляет электронное письмо в дополнение к графику работы, чтобы работник готовил презентацию для собрания следующего дня, мне представляется справедливым расцениваться как необычная работа.
Юрист
Саратов 20 000 руб. в месяц
График работы-удаленная Образование-высшее Опыт работы-от 1 года Требования в/о- юридич., знание теории права. уверенный пользователь... ГПД Похожие вакансии (Юриспруденция) 15 000 руб. ×Close Откликнуться на вакансию "Юрист " (#157500) Зарплата: 20 000 руб. График...
Простое почтовое отправление не дает права на сверхурочную работу, если работник не может покинуть определенную географическую зону или собственный дом с аппаратом. Может ли это изменение увеличить количество трудовых исков? Даниэла Рибейро: Возможно, даже потому, что большинство вопросов еще не разрешено доктриной и юриспруденцией. Существует потребность в конкретном законодательстве по этому вопросу, чтобы обеспечить большую юридическую определенность как для сотрудника, так и для работодателя.
Поэтому важность согласования в письменном контракте общих условий, в которых будет предоставляться работа в домашнем офисе, поскольку до тех пор, пока регулирование не произойдет, споры будут решены в судебной системе, в той мере, в которой дела под его опекой.
7598 юристов ждут Вас
Считается, что работа юристом удаленно интересна, в первую очередь, начинающим специалистам, в том числе студентам, а также тем, кто в силу каких-то ограничений не может заниматься полноценной юридической практикой (например находится в или на больничном).
Однако, сегодня уже можно смело заявить, что подобный взгляд морально устарел. Труд за экраном монитора может быть интересен и полезен любому юристу. В том числе и тому, кто ведет успешную «живую» юридическую практику. Причем степень той выгоды, которую можно получить от удаленной работы, зависит, главным образом, от самого специалиста. Ниже обязательно будут приведены факты, обосновывающие этот прогрессивный взгляд, но сперва необходимо прояснить, что же вообще понимается под удаленным трудом.
Возможности подключения и доступа в Интернет уже не новы на рынке юридических услуг. Среди национальных опрошенных 56% утверждают, что они проводят профессиональную деятельность «из дома». На юридическом рынке одним из последствий, которые способствуют этому числу, является появление. В этом посте мы будем контекстуализировать этот тип офиса. Помимо предоставления помощи в управлении и указания некоторых советов для профессионалов области, которые намерены работать в отдаленном режиме.
Единственный различие между виртуальным офисом и обычным банком - это физический адрес. Профессионалы работают где угодно, даже из своих домов. Все управление осуществляется через Интернет, при поддержке создания и присутствия виртуальных офисов сегодня нет. В этой истории есть несколько новостных, основанных на онлайн-технологиях и цифровых почтовых платформ.
Что из себя представляет удаленная работа юристом?
В самом общем виде под удаленной работой юриста можно понимать составление документов и клиентов посредством сети интернет или телефона. Для этого даже не обязательно выходить из дома.
Ключевым моментом здесь является не то ЧТО делается, а то ДЛЯ ЧЕГО это делается. Здесь возможны варианты:
Преимущества и проблемы виртуальных юридических фирм
Виртуальные юридические фирмы могут работать в любом месте с доступом к Интернету и по сниженной цене, поскольку это не требует физических затрат. Это хорошая возможность для молодых юристов, которые могут работать с другими профессионалами независимо от расстояния - даже в разных регионах.
Однако для профессионалов, которые хотят работать или открыть свой виртуальный адвокатский офис, есть три серьезных проблемы. Мы подробно описываем каждый из них ниже. А является проблемой для любого адвоката, особенно при сравнении «личных счетов и счетов компаний». Необходимо проявлять большую осторожность в виртуальных юридических фирмах, так как каждый профессионал может управлять финансовой проблемой индивидуально и отдельно.
Самый очевидный вариант - это заработок непосредственно за счет платных консультаций и составления проектов документов за деньги. Наиболее подходящим он является как раз для начинающих специалистов и тех, кто не может вести полноценную юридическую практику. На первых порах заработок будет скромным, но при определенном упорстве можно добиться хороших успехов.
Контроль и разделение деятельности
Производительность в удаленной работе - это вызов для любого профессионала. В виртуальных офисах это очень важно и устанавливает рутину работы. Но помните: единственный человек, который может контролировать вашу работу, - это вы сами. Очень важным компонентом является мониторинг и соблюдение сроков, особенно сроков для подзаголовков. Считайте также, что в контексте виртуальных юридических фирм профессионалы могут жить в разных регионах. То есть, их учреждения или форумы могут действовать в разное время.
Второй вариант, который кстати можно совмещать с первым, это работа с целью расширения клиентской базы. По сути является лучшим способом рекламы услуг юриста, так как позволяет потенциальному клиенту, ознакомившемуся с ответами юриста, оценить качество его услуг и подход к сотрудничеству. Работа с целью расширения клиентской базы подходит как для начинающих, так и для специалистов, уже имеющих собственную практику. И, тем более такой вариант, не стоит упускать юридическим организациям, которым необходим постоянный поток клиентов.
Как программное обеспечение для юристов решает вышеуказанные проблемы?
Один из способов сделать работу более продуктивной и интегрированной - организовать процедуру от программного обеспечения до юристов. Система должна централизовать основную информацию о вашем банке и помочь специалистам контролировать деятельность. Чтобы продемонстрировать преимущества программного обеспечения для юристов в виртуальных офисах, мы остановимся ниже на трех крупнейших проблемах и том, как цифровая платформа способствует каждому из них.
Отчеты о финансах и менеджменте
Использование адвокатского программного обеспечения помогает «отделить» личные финансы от офисных счетов. В конце концов, все финансовые данные будут там, что облегчит доступ и последующие действия для всех членов. Профессионал может помочь вам забронировать расходы, квитанции и другие пункты, которые являются частью результатов работы офиса, такие как отправка счетов-фактур. Еще одна интересная особенность программного обеспечения для юристов. С их помощью профессионалы могут анализировать клиентов, движение денежных средств и даже внутренние счета банка.
Бонусами к удаленной работе являются самосовершенствование в юридической сфере, завязывание контактов с коллегами и моральное удовлетворение от факта помощи людям.
Как правильно работать удаленно?
Во-первых , клиента необходимо заинтересовать Вашими услугами, сформировать у него желание ими воспользоваться. Для этого не обязательно делать развернутый анализ ситуации представленной в вопросе, но и нельзя обойтись одной фразой вроде «Помогу, обращайтесь!».
Во-вторых , у клиента должно выработаться к Вам доверительное отношение. Главным образом, это достигается за счет грамотного, но понятного языка, располагающего аватара, доброжелательного отношения, а также отзывов о Вас. Без интереса и доверия к Вашей персоне на серьезный заработок сложно рассчитывать.
В-третьих , очень важно и то, как Вы отвечаете на вопросы. Многие считают, что, если консультация бесплатная, то и ответ должен быть соответствующим. Однако, это не дальновидный подход. Если у Вас стоит цель обеспечить прирост клиентской базы, то в этом Вам смогут помочь только качественные ответы.
При формировании клиентской базы очень тонким моментом является правильный подсчет пользы от своих удаленных консультаций. Можно считать только тех клиентов, которые решили начать сотрудничество "в живую" после виртуальной переписки. А можно считать и тех, кто не переписывался с Вами напрямую, а лишь обратил внимание на Ваши ответы и решил сразу завязать контакт в реальной жизни. Как показывает практика, вторых значительно больше, чем первых.
Необходимо понимать, что отдача от удаленной работы не будет сиюминутной. Пытаетесь ли Вы заработать напрямую или опосредованно через расширение списка живых клиентов - в любом случае результат от Ваших действий наступит не сегодня, а завтра. Это обусловлено тем, что в рамках интернет среды необходимо своими ответами заработать определенную репутацию и сформировать доверительное отношение к себе. После этого результат не заставит себя ждать.
С чего начать? Где зарабатывать?
На данный момент для юристов существует две основные площадки для заработка в интернете, которые лучше использовать одновременно. Давайте рассмотрим их подробнее:
1. Первая площадка - сайт Юрист-Онлайн (этот сайт). Использование сервисов сайта бесплатно . Все что необходимо для заработка - это (процедура займет пару минут) и начать отвечать на вопросы клиентов ( и бесплатные). Данный способ рассчитан главным образом на получение дохода в долгосрочной перспективе. Даже в случае перерыва в деятельности, поток клиентов не иссякнет сразу, за счет наработанной репутации. Подробнее о проекте можно прочитать .
Подробнее о проекте Leadia Вы можете узнать на их сайте .
Почему начинать лучше сейчас?
Удаленная работа - это современный тренд, вектор развития экономики и . В будущем такой способ заработка будет получать все большую популярность, параллельно развитию цифровых технологий. Мог ли кто-то еще несколько лет назад представить себе, что связаться с любым человеком на земле будет так просто? Денежный оборот в интернете с каждым годом растет стремительными темпами. Не заставляет ли это задуматься о том, что лучше уже сейчас занять топовое место в ряду юристов, оказывающих услуги удаленно, чем потом нагонять упущенное?
Пока поезд еще окончательно не ушел, стоит попытаться запрыгнуть на его подножку, стоит попытаться найти свое место под солнцем. Не откладывайте на потом, сделайте это прямо сейчас, сделайте шаг в будущее.
